个人资料:
姓名:高合举 性別: 男 婚姻状况：已婚
出生年月: 1976.6 籍贯: 河南 学历: 专科 专业：企业管理
E-MAIL:gaoheju@163.com 手机: 15899882140
求职意向: 品管管理、生产管理、运营管理相关工作. 薪资待遇：面议
工作经历:
曾经成功负责导入的项目有：蓝牙耳机、免提耳机、抗噪声耳机、多媒体耳机、红外线耳机等；
喇叭：1511方形复合膜喇叭、2014方形复合膜喇叭、1609方形复合膜喇叭、方形受话器、跑道喇叭、圆形普通喇叭及受话器等；
1、2009/08----至今 深圳乾德电子有限公司品质经理，兼PE主管（在2011-10调入深圳工厂）
公司简介：公司系从事连接器、冲压、注塑、电镀、喇叭、受话器、电子器件的设计，制造和销售，电子零件注塑成型加工等的合资企业，公司近5000人
主要职责：主要内容是策划推进公司的品质及工艺流程与计划，组织协调相关部门执行、实现公司的运营目标等
1、建立规范、高效的品质管理体系并优化完善；
2、修订及执行公司战略规划及与日常营运作相关的制度体系、业务流程；
3、策划推进及组织协调公司重大项目计划、进行工艺发展跟踪和策略调整；
4、制定品质部门的发展和工程计划，协调部门的工作，建设和发展优秀的管理队伍；
5、制定公司部门指标、年度发展计划，推动指标的顺利完成；
6、制定公司标准并监督实施；
7、负责日常管理工作，并对总经理负责。
8、负责全员的工作状态，指挥生产的正常有序运转。
9、负责组织各项规章制度的制定，并监督执行。
10、负责对下属的工作考核，切实做好奖惩工作，提高工作积极性。
11、负责组织对装置的改造、维护及保养工作，对设备的定期检修准确及时的作出决策。
12、及时召开品质会议，听取相关单位的工作汇总后并及时给出处理意见。
13、负责生产与品质环节的沟通，及时调整生产方案。
14、负责公司可持续发展的项目调查，为公司的进一步发展壮大提供可行性依据。
15、完成公司交给的其它工作。
2、2005 /07---- 至2009/07 山东歌尔声学股份有限公司品质主管、PE主管
公司简介: 公司系从事电声器件的设计，制造和销售，电子零件注塑成型加工等的中外合资企业，公司近4000人
在职主PE主管时候要职责：
1、负责主持本部的全面工作，组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务。
2、严格遵守公司规章制度，认真履行工作职责；按时完成公司领导交办的其他工作任务。
3、负责制定公司技术管理制度，组织和编制公司技术发展规划。
4、行使对公司技术产品制作过程工作的指挥、指导、协调、监督、管理的权力，并承担执行公司规程及工作指令的义务；
5、妥善保管能直接影响公司权益和利益的经营决策文件资料和技术资料。
6、负责制定公司技术服务产品的企业统一标准，实现技术服务产品的规范化管理；
7、认真做好技术图片、技术资料的归档工作。负责制定严格的技术资料交接、保管工作制度；
8、及时指导、处理、协调和解决出现的技术问题，确保经营工作的正常进行；
9、负责编制公司技术开发计划，抓好技术管理人才培养，技术队伍的管理。有计划的推荐引进、培养专业技术人员，搞好业务培训和管理工作；
10、负责公司技术管理制度制订检查、监督、指导、考核工作；
11、参与公司重大决策。
12、组织制定高端技术解决方案。
13、参与重大项目的立项。
在职品质主管时候主要职责: 全面负责厂内原材料，制程，成品出货，客户投诉及售后服务等工作
i.供应商管理:
(1). 供应商制程和质量体系稽核, 制订评估计划并对测试工厂进行现场稽核;
(2). 与公司产品部门，供应商进行三方沟通和主导会议处理质量问题;
(3). 收集和整理厂商的品质数据，督促厂商进行品质的持续改善;
(4). 配合其他部门人员对供应商具体项目进行质量审查和评估；
ii．制程品质管理:
(1). 参与产品的APQP流程的策划执行,负责相关程序文件的作成审核;
(2). 质量目标的制定，分析确认质量目标达成状况，为管理评审提供输入信息和分析资料;
(3). 基于制程数据制定相应的计划并带领团队进行相应的改善活动;
(4). 作成科内的年度培训计划，实施，培训，监督和指导下属工作，提高下属的工作能力;
iii．客户服务:
(1). 客户抱怨，投诉处理，RMA品处理，客户现场分析并反馈供应商进行品质改善活动;
(2). 收集和整理客户资料，定期在管理质量会议上进行相关讨论；
(3). 制定客户质量活动的计划，并且按计划拜访客户进行质量沟通以增进客户满意；
(4). 与技术支持，市场等部门分享相应的质量信息并对其他部门进行质量相关培训；
3、 2002/10 ----2005/06 珠海九州松下电器有限公司 品管主管
公司簡介：公司为生产和销售自产的耳机，电线加工，喇叭，音响，电子零件注塑成型加工等电子产品的新加坡企业，规模为2000余人
主要职责：
i．制程品质管理:
(1). 应用各种QC手法分析制程不良原因并主导各部门切入对策;
(2). 运用统计控制方法如控制图，CPK，P管理图等进行日常制程监控，处理生产品质事件;
(3). 品管手法与统计技术的设计与督导执行；
(4). 负责对生产过程及成品入库品质控制过程中出现的不合格进行控制，参与不合格的分析，跟进纠正措施的实施情况并验证效果；
(5).对检验员和作业员进行品质知识和意识方面的教育培训;
ii.客戶服務
(1). 负责国内客户管理,提供相应的8D分析报告和质量报告并及时回馈制程进行相应改善;
(2). 应对各种客户稽核: 召开会议, 分配任务,提供资料, 现场参观和事后追踪;
稽核包括：新机种设计与试作确认, 工厂制程检查, ISO系统稽核, ROHS 环境稽核等.
(3). 进行客户满意度调查并根据客户回馈情况组织各部门进行品质改善活动;
(4). 负责团队工程师和检验员的日常工作安排和绩效考核，协调与其他部门间的冲突;
4、1997/09 ----2002/10 中山华泰电子有限公司PE工程师、PE主管工程师
公司簡介：公司为生产和销售自产的注塑，冲压加工，装配电子零件等电子产品的合资企业，规模为800余人
主要职责：
i．新品导入管理:
(1). 对应新品导入进行工艺工装设计;
(2). 指导新品导入流程;
(3). 制订新品导入工艺文件设计：指导书、流程、布局、各种清单；
Ii产品改进管理
(1).修改工艺来提升产品效率、品质;
(2). 运用IE手法改善工艺达到精益生产；
(3). 进行客户投诉调查并根据客户回馈情况组织各部门进行品质改善活动;
教育与培训:
1994/09 ----1997/07 就读于郑州高等工业学校管理工程系企业管理专业
企业生产车间管理实务：2003年7月15日-----2003年7月15日在珠海市步步高培训中心培训。
TS16949QC五大核心工具：APQP、PPAP、FMEA、MSA、SPC，2005年8月29日-----2005年9月2日在广州市品士培训中心培训。
ISO9001：2008质量管理体系内审员注册资格证书 （取证时间：2011-4-10）
ISO14001：2004环境管理体系内审员注册资格证书 （取证时间：2011-5-13）
ISO/TS16949：2009汽车行业质量管理体系内审员资格证书 （取证时间：2011-8-03）
OHSAS18001：2007职业健康安全管理体系内审员注册资格证书（取证时间：2011-6-05）
企业内部仪器校验员（仪校员）注册资格证书（取证时间：2011-7-02）
品质工具:
1). 擅长运用各种品质工具处理各种质量问题如: SPC, FMEA, MSA, PPAP，APQP， DOE;熟练运用QC新七大手法，7S现场管理
2). 熟悉ISO9000/14001，仪器校正、TS16949、OHSAS18001应用和导入;
3). 具有扎实的统计学知识，很强的实验设计和数据处理能力，信赖性测试的实际经验；
4）.会使用各种测量工具如：百分表，千分尺，投影仪，自动失真仪。频谱失真仪等；
生产知识:
1). 熟悉部件机械加工和电子产品流水线作业, SMT和焊锡作业;
2). 擅长工厂现场管理和洁净室作业管理；
3).本人对塑料制品成型、丝印、涂装及电子产品五金产品，管理控制有着丰富的经验。
管理知识:
1). 熟悉OEM工厂生产管理和供应链管理，具有跨国公司办事处管理经验；
2). 具有一定的项目管理经验，良好的人际关系处理和团队工作经验；
3). 具有较强的预算计划和管理才能，擅于组织和沟通协调；
个人综述:
本人性格开朗稳重，为人真诚勤恳，有较强的开拓进取的精神和团队精神、很强的亲和力，头脑冷静做事果断干脆。精通CAD、Office、PowerPoint、Minitab等软件，且具有丰富的文字处理，报告书写的实践经验; 专业知识的学习以及多年外资企业的质量方面的工作实践，使我积累了很多质量管理方面的工作经验，具有中小型公司的质量管理工作经验。能够完全对自己的工作负责。
2014/8/9 16:57:27