求职详情

个人简历
2005年2月-2007年9月在东亚集团任职:
1.2005年2月-2005年11月东亚集团旗下东美电子厂任PE技术员
2.2005年11月与东亚剧团旗下东弘电子厂继续担任PE技术员,2007年9月离职  

在此工作期间,了解并熟悉多媒体喇叭的制作工艺流程,能够对生产不良进行分析并提出改善对策,主要负责项目有试产追踪改善,生产治具设计,量产不良改善,样品制作,工时分析等

2007年9月-2009年2月于超声音响任职IQC组长
通过与各个材料供应商的沟通,逐步了解各个喇叭材料的生产工艺及特性,了解品质管理方法,能够处理材料不良及辅导供应商改善

2009年10月-现在   在普笙集团任职扬声器生技部科长
在任期间主要负责试产到量产各问题的追踪改善,治具的设计,工时分析,生产能力提高改善,半自动机器改善等,并致力改善电视机喇叭与超薄音箱.对于椭圆喇叭比较了解
进一步的了解生技部门的管理运作,和品质要点并进行管控与改善
2012年8月离职回家,目前待业

自我评价:
工作经历丰富,认识很多SPK的流程与设计

我自认为对凡事认真,喜欢“较劲”,不弄清楚不罢休的精神。喜欢与团队成员合作,喜欢开拓创新,不拘一格。

做,就要做好,不能拖,凡是“NOW”。不要让人说“闲话”


2012/11/10 9:12:37